为全面掌握公司总部各党支部党建工作及学习教育推进落实情况，充分发挥党建引领保障作用，进一步夯实基层党组织建设，有力有效推动总部各项工作落地落实。2025年4月28日至30日，公司总部党委成立督查调研小组，采取一对一方式，组织开展党建重点任务及学习教育调研督查工作。公司党委副书记、工会主席李林泉、公司党委委员李永军、公司党群工作部、党委组织部等人员一同参加调研督查。

      调研督查工作围绕党建重难点问题，通过听取汇报、支委座谈、查阅资料等方式，对2024年全年和2025年一季度基层党支部落实“第一议题”、“三会一课”、组织生活会、主题党日、谈心谈话、民主评议、党建品牌以及近期开展的深入贯彻中央八项规定精神学习教育落实情况等内容进行逐项检查，并对发现的问题进行现场反馈，提出改进意见和建议。同时，结合检查过程中发现的突出共性问题，大家就如何更好地推进基层党建工作开展座谈交流，共同探讨党建工作的路径方式和创新举措。
      下一步，调研督查组将通过“季度督导+动态调整”工作机制，按季度开展“回头看”，对党支部标准化规范化建设、党组织作用发挥、党员日常管理教育等方面检查工作成效。同时，将聚焦党建信息化建设，打造集党员学习、组织生活管理、交流互动于一体的党建智慧平台，有效拓宽党员学习教育管理渠道，进一步激发比学赶超的积极性，不断推动公司党建工作提质增效，以高质量党建引领公司高质量发展。