常磊围绕公司高质量发展，阐明干部交流的重要意义。他指出，跨岗位流动能打破“路径依赖”，促进经验互鉴与资源整合，既有助于干部锤炼“七种能力”，也能强化总分联动、部门协同的工作合力。希望新任职干部能够尽快熟悉新岗位、融入新环境、把握新要求，充分发挥自身优势和特长，大胆履职，积极作为，为所在的分公司、部门发展贡献智慧和力量。
会议要求，各单位要全力支持新任职干部工作，通过创造良好环境、加强传帮带、强化跟踪管理，帮助其快速适应岗位、开展工作，确保交流任职取得实效。
此次干部交流是公司落实新时代党的组织路线、推进专业化建设的具体行动，将为公司战略落地提供有力保障。与会人员表示，将同心协力支持交流干部履职，携手为公司高质量发展贡献力量。
公司党委领导班子有关成员、调整人员所在部门分管领导、9名履新干部、有关分公司负责人等24人参会。
（党委组织部 田超）