4月15日，宁波分公司召开了2023年干部选拔任用工作“一报告两评议”会议。分公司领导班子成员、职能部门经理、机构负责人、部分党员参加会议，会议由分公司党总支书记周建国主持。

      会上，周建国代表分公司领导班子作2023年度选人用人工作总结。报告指出，2023年在公司党委的正确领导下，分公司结合公司业务发展需求，坚持正确的选人用人导向，严格执行党管干部原则，以“政治关、品德关、绩效关、民主评议关”贯穿干部管理工作始终。2024年，宁波分公司将坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部，坚持贯彻落实党的二十大精神，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。
      会上，对测评要求从考核对象、考核内容、考核方法等方面进行了说明，参会人员对2023年度选拔干部进行了民主评议。