4月23日，公司党委委员、组织部长兼人力资源部总经理聂星一行到山东分公司调研指导工作，分公司班子成员、部门负责人及部分三级机构负责人参加了会议。
    会上，聂总对山东分公司近年来经营成绩和优秀的干部队伍给予了肯定，要求分公司认真贯彻落实公司2021年经营策略，贯彻非车险研讨会议精神，转变发展思路，着重抓好以下几点工作：一是坚持党建引领，在抓好整体经营的同时继续调动广大干部工作积极性，发掘优秀的年轻干部；二是加强纪检监督执纪工作，在管好“关键少数”的同时，对于诬告陷害行为要严查到底，坚决打击，树立正气；三是车险综合费改后盈利难度攀升，对车险业务要立足存量，抓好续保，差异化发展，精细化管理，坚持算账经营；四是做好现有非车险业务的同时，加强“车+人”业务推广工作，提升业务人员销售能力；五是转变思想观念，学习业内先进经验，打破思想束缚，结合分公司实际情况，引进非车险团队、渠道，实现非车险的跨越发展；六是健康险发展潜力巨大，要抓住惠民保项目落地机遇，实现健康险业务弯道超车。