2018年1月11日，浙江分公司召开了2017年度专题民主生活会。公司党委书记、董事长、2017年度民主生活会督导组组长陶光强参加并督导了本次专题民主生活会。
        会上，浙江分公司党委书记、总经理吕国忠代表分公司党委班子从六个重点方面进行了对照检查，查摆了存在的主要问题，分析了具体原因，提出了整改方向，拟定了整改措施。分公司党委领导班子成员分别发言，进行个人对照检查，大家畅所欲言，开诚布公地开展了批评与自我批评，达成了基本共识。
        陶光强同志对会议表示肯定，认为浙江分公司党委对本次专题民主生活会准备充分，党委班子成员开展了批评与自我批评，查摆了问题，分析了原因，达成了基本共识。希望浙江分公司在整改措施方面做得更实、更深。并结合公司经营实际，对浙江分公司贯彻落实十九大精神提出了几点要求：一是要均衡、充分发展，要突出重点，解决主要矛盾，有保有压，公平的结果一定是调动广大基层机构员工的积极性，保持公司的可持续发展。而不是形式上的公平，否则谁都发展不起来。激励与约束并行才是公开、公平、公正的最好体现。二是要结合各机构的发展条件、市场情况，制定行之有效的指导方针与具体措施，在每个阶段上，都要把握不忘初心，牢记使命，解决实际困难与问题。三是新时代、新气象，要有新作为。浙江分公司要挖掘潜力，发挥优势，要领永安系统风气之先，把浙江各项工作做好。
        浙江分公司决心以本次专题民主生活会为契机，进一步深入一线，加强市场调研，积极制定与落实各项整改措施，夯实发展基础；进一步加紧研究战略方向与发展问题，增强可持续发展能力，努力领永安风气之先，决不辜负公司领导的殷切期望。